Företaget stärks med nya nyckelpersoner

Fokus på människor och kultur 

För att stödja Micropols fortsatta tillväxt har vi rekryterat Sofia Viredius som HR-chef. 

Sofia kommer till oss från Lernia, ett av Sveriges största företag inom rekrytering och bemanning, där hon arbetat i en liknande roll. Hon tar med sig erfarenhet från både operativt och strategiskt HR-arbete med fokus på ledarstöd, kompetensförsörjning och organisationsutveckling. Sofia har en kandidatexamen i Human Resource Management från Uppsala universitet. Hon kommer att ingå i Micropols ledningsgrupp. 

Vi är mycket glada att välkomna Sofia till vårt team. 

Förstärkt kompetens över flera avdelningar 

Utöver Sofia har flera andra kompetenta kollegor nyligen börjat på Micropol, vilket stärker viktiga delar av vår organisation: 

Leigh Murphy Nilsson, Business Controller – bidrar med finansiell kompetens i kombination med kunskap inom IT och digital utveckling för att stödja vår fortsatta expansion. 

Henrik Björk, Regional Sales Manager Nordics – ansvarar för att stärka kundrelationer och driva försäljningen i hela Norden. 

Rickard Bengtsson, Mechanical Engineer, R&D Department – bidrar till tekniskinnovation och vidareutveckling av våra produkter. 

Jon Ebeling, Test Engineer, R&D Department – stärker vårt R&D-team ytterligare med fokus på testning och kontroll av våra certifieringar. 

Investering för framtiden 

Med dessa rekryteringar fortsätter Micropol att bygga en stark grund för framtida tillväxt. Vårt mål är att skapa ett starkt team så att vi även framöver kan leverera högkvalitativa och tillförlitliga fiberoptiska lösningar till våra kunder världen över. 

Varmt välkomna till Micropol-teamet!